- 觀點自信是年輕的資本230
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2015-01-26 | --
有一家大公司要招聘一位市場人員。豐厚的薪水和良好的福利待遇吸引了不少報名者。應聘的條件除了其他基本要求外，還要有一定的口才。許多人躍躍欲試。經(jīng)過筆試和面試，留下了3個人進入最后的測驗。第一個應聘者一進來，就看到面前坐著集團的總經(jīng)理，他在商場中叱咤風云，以果斷和...
- 觀點天生我材必有用279
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2015-01-26 | --
上世紀七十年代下葉，原本是鉆探工的阿輝由于能寫一手仿宋字，被某設(shè)計組的趙科長選中，調(diào)入了這個設(shè)計組當描圖員。上班的第一天，趙科長讓阿輝到商店去采購一些文具。第二天，趙科長帶著阿輝到設(shè)計組與組里的其他同志見面。這個設(shè)計組是臨時組建的，其任務(wù)是研制冶金工業(yè)部立項的...
- 觀點鏡子和玻璃285
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2015-01-24 | --
一年輕人走上領(lǐng)導崗位后，發(fā)現(xiàn)與同事的關(guān)系有了微妙的變化，明明相談甚歡的熱鬧場面，由于他的到來變得十分拘謹，甚至噤若寒蟬，眾人都非常尷尬。經(jīng)歷了幾次后，他無形之中就有了一種“高處不勝寒”的孤獨感，為此，他十分苦悶。一天，他來到山上的一座寺廟里，面見一禪師，訴說了...
- 觀點老板喜歡“萬能員工”260
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2015-01-24 | --
半年前的那天中午剛下班，市場部文員趙佳燕出去吃飯。結(jié)果發(fā)現(xiàn)前臺沒有來上班(為了公司不進閑雜人員，平時前臺在大家去吃飯的時候，都是堅守崗位的)，詢問了一下人事部，才知道前臺請了病假。趙佳燕知道公司很多同事都是大大咧咧的，中午出去吃飯時，辦公室的門根本不關(guān)。因為擔...
- 觀點我們?nèi)笔裁?/a>328
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2015-01-24 | --
我從《華爾街日報》上讀到這樣一則故事。美國內(nèi)布拉斯州的阿瑟小鎮(zhèn)，地處偏僻，人口稀少。人們大都傾向于繁華的都市，連續(xù)有人遷徙而出。這里的學校、醫(yī)院、商店紛紛倒閉。最終導致食品雜貨的供應都成了問題，這給行動不便的老人們的生活帶來很大不便。許多人寧愿開著車去阿瑟以外...
- 觀點找工作和面試的六大金牌建議414
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2015-01-24 | --
1)有方法走后門的直接走后門，繞開人力資源部。我不是說讓你送東西的那種后門。我是說找到你要去的部門的那個頭，直接聯(lián)系發(fā)郵件發(fā)簡歷。你一定要意識到很多HR部門只是管管檔案，四處搬運簡歷，他們對業(yè)務(wù)并不多么的了解，并且更重要的是他們對業(yè)務(wù)部門個人找來的簡歷更容易通...
- 觀點誠實求職、瀟灑離職281
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2015-01-24 | --
入職說實話。找作業(yè)時，說實話對將來發(fā)展更有利。別為了增加被錄取的能夠，就極力夸張個人的長處，掩蓋缺乏?；蛟S你認為的“缺點”在招聘主管看來，還有能夠發(fā)揮改善之處。并且，若是以不真實的印象被錄用，讓領(lǐng)導錯誤估量了你的能力，那么在日后作業(yè)中，因為能力缺乏導致的力不從...
- 觀點淺析畢業(yè)生為何難就業(yè)283
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2015-01-24 | --
就業(yè)問題對于即將畢業(yè)的學子來說，是不可回避的問題。不可否認近幾年隨著經(jīng)濟形勢的逐漸惡化，就業(yè)競爭的壓力也隨之提高加大。很多自負很有才干的學子卻總徘徊在失業(yè)的大道上，粥少僧多的尷尬讓我們不得不審視在求職時的那些應注意問題。針對很多畢業(yè)生屢次求職失敗的現(xiàn)實，小編請...
- 觀點找到好工作的好心態(tài)238
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2015-01-24 | --
\1.把得到的每份工作都看做臨時性的。(至少在美國)90%的勞動力都不是獨立經(jīng)營，因此，你很可能最終會為別人工作。那份工作持續(xù)多長時間由他們決定，而不是由你說了算。只要他們愿意，你的工作隨時可能中止，而且事先沒有任何預警。這在某種程度上是事實，而現(xiàn)在比任何時候...
- 觀點你希望薪水是多少307
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2015-01-24 | --
上海世博會的西班牙館要在中國招聘工作人員，這個消息立即吸引了眾多目光。能在世博會這樣難得一遇的盛事中露臉，對于很多年輕人來說，這無疑是一個巨大的機會和挑戰(zhàn)。浙江女孩周幁就是這樣滿懷激情地加入了浩浩蕩蕩的應聘大軍。第一次面試，主考官是一名西班牙籍男士，講的也是西...
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